Ryan Syaputra

Ryan Syaputra

Untuk mendapatkan update informasi dari CDC Politeknik Akamigas Palembang, silahkan follow jejaring sosial kami, Instagram dan Fanpage Facebook, juga jangan lupa subscribe berita dengan memasukkan email pada newslatter.

Salam Akamigas

PT. Cipta Solusi Andalan is a flow solution company. We build our nation by providing the most reliable flow solution to our clients. We are exclusive/sole distributor of Crane ChemPharma-Energy products for whole Indonesia territory (valves, actuators, air operated pumps and peristaltic pumps, plastic lined pipes & fittings, expansion joints, and flexible hoses). Crane prestigious brand and trade name portfolio includes Crane, Xomox, Saunders, Pacific, Stockham, Duo-Chek, Noz-Chek, Krombach, Flowseal, Centerline, Jenkins, Aloyco, Triangle, Chapman, and Avid.

Our main clients are in Oil & Gas, Power Generations, Chemicals & Petrochemicals (included Fertilizer and Pulp & Paper), Mining, General Industry, and Water Treatments. We are opening a vacancy the following position to support our business growth.

Position : Project Sales Manager

Placement : Jakarta

This essential role will responsible for achieving the new project orders, sales and shipment profit in line with yearly plan. The prime objective is to ensure that our products are on customer approved supplier list and that we are accepted as the preferred manufacturer/supplier. This will involve specification selling to all decision makers and influencers especially at EPC companies. This role requires strong technical knowledge in valves and piping system, strong communication skills to cold call and performs one on one and group presentations. The successful candidate for this role will develop and agree a sales plan with the Sales Director then implement it effectively through executing structured and outcome-based customer calls in line with the business strategy.

Requirements:

• Degree in Mechanical Engineering or Electrical or Instrumentation or equivalent engineering basis

• Minimum 5 years proven technical sales experience in valves, pipes, or related products

• Having strong relationship with main EPC’s in Indonesia

• Having strong knowledge of project tender process and documentations in EPC’s

• Having strong knowledge of related international standards

• Excellent attention to detail, problem solving, and time management skills

• Computer literate: Microsoft Excel, Word, Power Point, and Outlook

• Have a valid driver license (SIM A)

Position  : Project Proposal Engineer

Placement : Jakarta

Duties and responsibilities include the following:

• Review project tender requirements as per client’s documents and establish the overall index of the whole Technical Proposal and review it with the Project Sales Manager

• Provide in time proposal with correct specification, price, and terms & conditions, and documentations

• Attend Technical Proposal discussions during proposal kick off and scope-review meetings with clients

Requirements:

• Degree in Mechanical Engineering or Electrical or Instrumentation or equivalent engineering basis

• Maximum 3 years working experience (Fresh graduates are encouraged to apply)

• Preferred age less than 30 years

• Excellent attention to detail

• Use of initiative and ability to manage their time

• Proficiency in English is a must

• Computer literate: Microsoft Excel, Word, Power Point, and Outlook

Position  : Application Engineer (Inside Sales)

Placement : Jakarta

This essential role is to support sales reps: to achieve new orders, maintain sales and shipment in line with yearly plan for products in the defined region. The prime objective is to satisfy our clients.  The successful candidate will interacts with clients to provide and process information in response to inquiries, concerns, and requests about products and services. The position has a responsibility to support other departments with accurate and timely information in order to maintain a high level of customer service.

Duties and responsibilities include the following:

• Investigate and qualify all inquiries received (technically and commercially)

• Provide in time quotation with correct specification, price and terms & conditions

• Effectively monitor and follow up quotations

• Expedite customer orders

• Provide optimum solution to client’s problem or application

Requirements:

• Min Diploma/D3

• Maximum 3 years working experience. Fresh graduates are encouraged to apply

• Preferred age less than 30 years

• Excellent attention to detail

• Use of initiative and ability to manage their time

• Proficiency in English is a must

• Computer literate: Microsoft Excel, Word, Power Point, and Outlook

Position  : HR Manager & HR Staff (2 positions)

Placement : Jakarta

Duties and responsibilities include the following:

• In charge in all recruitment process

• Review current structure organization and planning organization development in line with company future plan and strategy. 

• Collaborate with all Managers to identify any skill gap and establish training and development program

• Collaborate with all Managers to run performance appraisals and employee evaluation

• Monitoring and validating company legal documents

• Perform HR administration, payroll detail and tax, employee benefits, BPJS, Manpower regulations, HR policies and processing

Requirements:

• Minimum Bachelor degree in Psychology/Law or equivalent

• Maximum 10 years working experience in HR (for HR Manager)/ Maximum 5 years working experience in HR (for HR Staff)

• Familiar with company rules and labor regulation

• Having good knowledge of Indonesia Labor law and manpower regulation

• Having good analytical thinking and good leadership skill

• Excellent communication and interpersonal skill

• Computer literate: Microsoft Excel, Word, Power Point, and Outlook

Position : SALES ENGINEER

Placement : Jakarta and Palembang (2 positions)

This essential role will responsible for achieving the new orders, sales and shipment profit in line with yearly plan for products in the defined region. The prime objective is to ensure that our products are on customer approved supplier list and that we are accepted as the preferred manufacturer/supplier. This will involve specification selling to all decision makers and influencers at end users and contractors, and OEM’s. This role requires strong communication skills to cold call and performs one on one and group presentations. The successful candidate for this role will develop and agree a sales plan with the Sales Manager then implement it effectively through executing structured and outcome-based customer calls in line with the business strategy.

Requirements:

• Min Diploma/D3 (Bachelor Degree or engineering background will be an advantage)

• Maximum 3 years working experience. Fresh graduates are encouraged to apply

• Proven sales experience with a history of successful industrial sales especially in targeted industries or a related product such as pumps, pipes & fittings, and control equipment will be an advantage.

• Excellent attention to detail, problem solving, and time management skills

• Sound written and verbal communication skills in English and Indonesian

• Computer literate: Microsoft Excel, Word, Power Point, and Outlook

• Able to do intensive business travelling

• Have a valid driver license (SIM A)

 

An attractive salary and bonus will be negotiated with the right person. Standard benefits include meal and transport allowance, family medical insurance, BPJS, and THR.

All candidate shall submit their application to This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. (we’ll only review application that sent to this email).

 

Sumber : www.petromindo.com

PT. Bina Rekacipta Utama (BiRU) was established in 2000 to provide engineering and project management services related to the development of onshore and offshore oil and gas facilities.

We are looking for:

1. Process Engineer

2. Process Safety Engineer

3. Piping Engineer

4. Pipeline Engineer

5. Mechanical Engineer

6. Civil/ Structure Engineer

7. Instrument Engineer

8. Electrical Engineer

9. 3D modelling admin (PDMS Admin)

10. Drafter/ Designer

REQUIREMENT

1. Min 10 years experience for Senior Engineer Level

2. Min 5 years experience for Middle Engineer Level

3. Min 2 years experience for Junior Engineer Level

 

If you feel that you can meet the qualification, please send only your latest resume/CV  (in PDF format with size no more than 1 MB) to:

This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Please mention the position title & your level on the email subject:

“ Level (senior/middle/junior) - Position Title ”

For example: Junior – Process Engineer

Sumber : www.petromindo.com

UNDERGROUND MINE SURVEYOR

(Kode: UG-MINE SURVEYOR)

Posisi secara umum bertugas untuk memastikan semua kegiatan survey di area Underground telah dilakukan dengan benar dan tepat sesuai dengan standar operasional yang berlaku. Secara lebih spesifik, posisi ini akan melakukan instalasi dan penandaan di area underground baik itu menggunakan cable bolt, kondisi actual geologi, maupun penggunaan laser sebagai instrument referensi.

Persyaratan:

1. Minimum pendidikan Diploma atau Sarjana dari Teknik Geodesi atau yang sejenis

2. Minimum berpengalaman 2 tahun sebagai Surveyor di pertambangan bawah tanah

3. Mampu mengoperasikan peralatan survey seperti Leica dan Drone Survey

4. Menguasai software survey seperti Surpac

5. Menguasai MS Office

6. Mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan

7. Memiliki perhatian yang tinggi terhadap standar keamanan dan keselamatan tambang, khususnya tambang bawah tanah

CAMP SITE SERVICE SUPERVISOR

(Kode: SS-CAMP SITE SERVICE SPV)

Posisi ini secara umum akan mengelola kegiatan di camp site baik pengelolaan kamar, fasilitas umum (sport hall, tempat ibadah, dll), kantin dan pack meal, domestic waste, fleet management, dll. Selain itu posisi ini juga memiliki fungsi untuk melakukan kontrol dan analisa terhadap transaksi/ aktifitas yang berkaitan dengan keuangan maupun selain keuangan yang melibatkan kerjasama dengan vendor.

Persyaratan:

1. Pendidikan Sarjana S1 atau minimal Diploma 3 dari semua jurusan

2. Memiliki pengalaman di bidang administrasi dan management planner minimal 3 tahun

3. Berpengalaman di industri pertambangan atau hospitality akan menjadi nilai tambah

4. Memiliki keahlian di bidang Transportation Fleet Management System dan Planner

5. Cekatan dan ramah serta memiliki jiwa melayani yang kuat

6. Mampu berkomunikasi dalam Bahasa inggris baik lisan maupun tulisan

REGULATION & REPORTING SPECIALIST

(Kode: MGM-REGULATION REPORTING)

Posisi ini secara umum akan memonitor setiap perkembangan isu-isu nasional dan peraturan pemerintah yang berkaitan dengan tambang dan kegiatan penunjangnya. Posisi ini juga akan melakukan review dan kemungkinan penerapan peraturan baru tersebut terhadap departemen yang terdampak. Selain itu posisi ini akan melakukan pembuatan laporan dan dokumentasi RKAB serta laporan pendukung lainnya.

Persyaratan:

1. Pendidikan minimal Sarjana S1 dari Teknik atau Teknik Lingkungan

2. Memiliki sertifikasi POP

3. Berpengalaman minimal 1-2 tahun di industri tambang, tambang emas akan menjadi nilai tambah

4. Terbiasa dengan sistem manajemen di pertambangan, terutama SMKP

5. Memiliki pengetahuan yang baik terhadap peraturan pemerintah, SMKP, dan manajemen lingkungan

6. Mampu mengoperasikan Microsoft Word dan Excel dengan sangat baik

7. Memiliki perhatian yang besar terhadap detail, serta teliti

8. Menguasai Bahasa Inggris baik lisan maupun tulisan

 

Bagi anda yang berminat dengan lowongan diatas, bisa mengirimkan surat lamaran dengan menuliskan Kode Lowongan yang dituju berikut CV (maksimal ukuran file 1 Mega Byte - 1MB) ke HRD BSI di alamat cv This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.. Lowongan ini akan ditutup 1 minggu setelah email ini diumumkan.

 

SENIOR AUDITOR

(Kode: SA)

PT Merdeka Copper Gold saat ini sedang membuka lowongan untuk posisi Senior Auditor. Posisi ini melapor langsung ke Internal Audit Manager.

Senior Auditor memiliki detail tanggung jawab pekerjaan sebagai berikut:

1. Mengembangkan pemahaman menyeluruh tentang proses bisnis dalam ruang lingkup untuk audit yang ditugaskan dan mendokumentasikan risiko dan kontrol yang melekat dalam proses bisnis.

2. Mengembangkan rencana uji berbasis risiko dengan memilih pendekatan audit yang tepat, prosedur pengujian, dan kriteria pengambilan sampel berdasarkan penilaian profesional dan metodologi audit internal yang ditetapkan secara departemen.

3. Mengevaluasi kecukupan desain proses dan efektivitas kontrol dalam memenuhi bisnis dan mengontrol objektivitas. Identifikasi dan dokumentasikan kelemahan proses dan memberikan bukti  dukungan untuk temuan

4. Memberikan rekomendasi praktis dan nilai tambah untuk mengatasi kelemahan kontrol dan / atau ketidakefisienan proses

• Pelaporan

1. Membantu penyusunan laporan audit yang ringkas dan informatif untuk mengomunikasikan temuan dan rekomendasi secara efektif kepada cabang / departemen dan Senior Manager.

2. Membantu Internal Audit Manager dalam pengembangan rencana Audit Internal tahunan

3. Berkontribusi pada pengamanan aset perusahaan dan kepentingan anggota dengan memastikan bahwa kontrol internal yang sesuai telah ada dan beroperasi secara efektif

4. Mengembangkan dan memelihara hubungan kerja yang efektif dan profesional dengan semua tingkat staf dalam organisasi, termasuk Senior Management dan Audit committee

5. Memberikan dukungan konsultatif kepada cabang dan departemen sehubungan dengan desain dan pelaksanaan proses manajemen risiko yang memadai

Persyaratan:

1. Pendidikan Sarjana S1 semua jurusan (lebih disukai lulusan teknik) dari Universitas terkemuka

2. Memiliki 8 tahun pengalaman kerja di Pertambangan, lebih disukai dari Tembaga/Emas

3. Memiliki kemampuan teknis dan pengetahuan tentang standar di area tertentu (mis. Operasi penambangan, proses penambangan, pemeliharaan armada, dll)

4. Memiliki analisa dan interpersonal yang bagus, manajemen waktu,penelitian dan komunikasi yang baik

5. Harus dapat bekerja secara efektif dengan situasi dan peraturan industry yang baru

6. Mampu menyiapkan dan mempresentasikan hasil laporan kepada Senior Management dan Audit Committee

7. Memiliki perhatian yang tinggi terhadap detail dan keterampilan analitis yang sangat baik.

8. Pemahaman yang kuat tentang konsep resiko dan control. Kemampuan untuk menerapkan konsep-konsep ini untuk mengevaluasi kecukupan dan efektivitas proses dan control bisnis untuk memitigasi resiko hingga toleransi yang ditentukan oleh manajemen

9. Pengetahuan tentang COSO Risk dan Internal Control akan menjadi nilai lebih.

10. Memiliki keterampilan Interpersonal yang baik dengan kemampuan berkomunikasi dalam bahasa Inggris secara efektif (baik tertulis dan lisan) dengan semua level dalam organisasi

11. Mampu bekerja secara mandiri dan dengan pengawasan minimum

12. Bersedia untuk penempatan Jakarta (HO)

 

Bagi anda yang berminat dengan lowongan diatas, bisa mengirimkan surat lamaran dengan menuliskan Kode Lowongan yang dituju berikut CV (maksimal ukuran file 1 Mega Byte - 1MB) ke HRD Merdeka Copper Gold di alamat email berikut: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.. Lowongan ini akan ditutup 1 minggu setelah email ini diumumkan.

Sumber : www.petromindo.com

PT. Indotruck Utama; 10 Posisi

LOWONGAN KERJA

 

PT. INDOTRUCK UTAMA (ITU) adalah salah satu Dealer Volvo Trucks, Volvo Bus dan Volvo Construction Equipment. Dalam rangka pengembangan usaha, kami memerlukan Karyawan untuk ditempatkan di seluruh Cabang Perusahaan. Adapun posisi yang diperlukan adalah sebagai berikut :

1. SERVICE HEAD (Kode: SVH)

Qualification :

•Pria, usia maks. 45 tahun.

•Pendidikan min. S1 / D3.

•Pengalaman min. 2 tahun pada posisi yang sama di bidang Heavy Equipment.

•Memiliki pengetahuan Workshop Management,  Konsep Perawatan dan Perbaikan Heavy Equipment, memiliki kemampuan Managerial Skill, Leadership, bahasa inggris, serta memiliki kemampuan mengelola Maintenance Contract dalam bidang Heavy Equipment.

•Bersedia ditempatkan di seluruh cabang ITU.

2. FOREMAN (Kode: FMN)

Qualification :

•Pria, usia maks. 40 tahun.

•Pendidikan min. D3 / SMK jurusan Mesin.

•Pengalaman min. 2 tahun pada posisi yang sama di bidang Heavy Equipment.

•Memiliki pengetahuan tentang Konsep Perawatan dan Perbaikan Heavy Equipment, kemampuan leadership serta mampu mengelola pekerjaan dan pembagian tugas kepada Teknisi dengan baik.

•Bersedia ditempatkan di seluruh cabang ITU.

3. HEAVY EQUIPMENT TECHNICIAN (Kode: HET)

Qualification :

•Pria, usia maks. 35 tahun.

•Pendidikan min. SMK jurusan Mesin.

•Pengalaman min. 3 tahun pada posisi yang sama di bidang Heavy Equipment.

•Pernah mengikuti basic mechanic training, mampu melakukan pekerjaan perawatan, perbaikan dan troubleshooting pada Heavy Equipment, serta bersedia melakukan perjalanan dinas.

•Bersedia ditempatkan di seluruh cabang ITU.

4. SALES AREA HEAD (Kode: SAH)

Qualification :

•Pria / Wanita, usia maks. 45 tahun.

•Pendidikan min. S1 / D3 berpengalaman

•Pengalaman min. 5 tahun pada posisi yang sama di bidang Heavy Equipment.

•Memiliki salesmanship skill, leadership, komunikasi yang baik, memiliki kemampuan bahasa Inggris, presentasi.

•Bersedia ditempatkan di seluruh cabang ITU.

5. HEAVY EQUIPMENT SALES  (Kode: HES)

Qualification :

•Pria / Wanita, usia maks. 35 tahun.

•Pendidikan min. D3.

•Pengalaman min. 2 tahun pada posisi yang sama di bidang Heavy Equipment.

•Memiliki pengetahuan tentang tipe dan spesifikasi Heavy Equipment, kemampuan salesmanship skill, negotiation skill, networking, komunikasi yang baik.

•Bersedia ditempatkan di seluruh cabang ITU.

6. INVENTORY & LOGISTIC SUPERVISOR (Kode: ILS)

Qualification :

•Pria / Wanita, usia maks. 35 tahun.

•Pendidikan min. SMK.

•Pengalaman min. 2 tahun pada posisi yang sama di bidang Heavy Equipment.

•Memiliki kemampuan analisa, memahami parts Heavy Equipment, invetory control, mampu mengelola warehouse dengan baik.

•Bersedia ditempatkan di seluruh cabang ITU.

7. PARTS SALES  (Kode: PTS)

Qualification :

•Pria / Wanita, usia maks. 35 tahun.

•Pendidikan min. SMK.

•Pengalaman min. 2 tahun pada posisi yang sama di bidang Heavy Equipment.

•Memiliki pengetahuan tentang sparepart Heavy Equipment, kemampuan salesmanship skill, negotiation skill, networking, komunikasi yang baik.

•Bersedia ditempatkan di seluruh cabang ITU.

8. STOREMAN (Kode: STR)

Qualification :

•Pria / Wanita, usia maks. 35 tahun.

•Pendidikan min. SMK.

•Pengalaman min. 2 tahun pada posisi yang sama di bidang Heavy Equipment.

•Mampu mengoperasikan komputer (ms office), memahami kegiatan operasional warehouse dan kemampuan stock opname.

•Bersedia ditempatkan di seluruh cabang ITU.

9. MINING KEY ACCOUNT HEAD (Kode: MKA)

Qualification :

•Pria / Wanita, usia maks. 45 tahun.

•Pendidikan min. S1 / D3 berpengalaman.

•Pengalaman min. 2 tahun pada posisi yang sama di bidang Heavy Equipment & Mining Activity.

•Memiliki salesmanship skill, memiliki kemampuan bahasa Inggris, memiliki network yang luas, negotiation skill, komunikasi yang baik.

•Bersedia ditempatkan di seluruh cabang ITU.

10. MARKETING HEAD (Kode: MKH)

Qualification :

•Pria / Wanita, usia maks. 45 tahun.

•Pendidikan min. S1 / D3 berpengalaman.

•Pengalaman min. 3 tahun pada posisi yang sama di bidang Heavy Equipment

•Memiliki kemampuan analisa tinggi, mampu mengelola event besar atau exibition, kemampuan komunikasi yang baik dan memiliki network yang luas, memiliki kemampuan bahasa Inggris, dan menguasai komputer dengan sangat baik (khususnya Ms. Excell & Ms. Power Point), presentasi, public Speaking, detail-oriented.

•Bersedia ditempatkan di seluruh cabang ITU.

 

Kirimkan Surat Lamaran anda disertai dengan CV, Dokumen Pendukung dan Photo terbaru ke PT INDOTRUCK UTAMA, Jalan Raya Cakung Cilincing Kav.3A, Semper Timur, Jakarta Utara 14130 atau kirim ke alamat email :

This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Sumber : www.petromindo.com

KESEMPATAN BERKARIR PADA PROGRAM REKRUTMEN TRAINEE PT. BUKIT ASAM Tbk. TAHUN 2020

Klien kami, PT Bukit Asam Tbk. memberikan kesempatan untuk berkarir melalui Program Pre - Employment Training. Apabila lulus dalam program ini, yang bersangkutan akan diangkat sebagai calon pegawai dan ditempatkan di berbagai bidang keahlian serta lokasi tugas sesuai kebutuhan perusahaan. Persyaratan peserta, tata cara dan informasi penting lain tentang program ini dijelaskan sebagai berikut:

 

  1. Persyaratan:

Formasi S1 / D.IV:

  1. Usia maksimal 24 tahun tanpa pengalaman dan maksimal 26 tahun bagi yang memiliki pengalaman kerja yang relevan minimal 2 tahun. Usia dihitung per tanggal 3 Maret 2020
  2. IPK Minimal 2.75 untuk jurusan/program studi akreditasi A; IPK Minimal 3.00 untuk jurusan/program studi akreditasi B.
  3. Nilai TOEFL atau TOIEC/IELTS setara minimal 500.

Formasi D.III:

  1. Usia maksimal 23 tahun. Usia dihitung per tanggal 3 Maret 2020
  2. IPK Minimal 2.75 untuk jurusan/program studi akreditasi A; IPK Minimal 3.00 untuk jurusan/program studi akreditasi B.
  3. Nilai TOEFL atau TOIEC/IELTS setara minimal 475.

Formasi SMK / AKIPBA:

  1. Usia maksimal 20 tahun. Usia dihitung per tanggal 3 Maret 2020
  2. Nilai rata-rata Ujian Nasional 50 (dalam skala 100).
  3. Lulusan Sekolah Menengah Kejuruan (SMK).
  4. Lulusan SMA/SMK yang memiliki ijazah Diploma Satu (D1) dari Akademi Komunitas Industri Pertambangan Bukit Asam (AKIPBA) dapat melamar untuk formasi SMK dengan jurusan yang sesuai dengan formasi.

 

  1. Persyaratan Lainnya:
  1. Warga Negara Indonesia.
  2. Peserta bersedia ditempatkan diseluruh lingkungan kegiatan usaha PT. Bukit Asam Tbk.
  3. Sehat Jasmani dan Rohani serta bebas narkoba dan Obat-obatan terlarang dan tidak pernah melakukan perbuatan asusila dan pelanggaran hukum lainnya.
  4. Pada saat dinyatakan diterima, peserta tidak terikat hubungan kerja dan atau ikatan dinas dengan perusahaan / instansi lain.
  1. Formasi yang dibutuhkan :

 

NO.

TINGKAT PENDIDIKAN

BIDANG/JURUSAN PENDIDIKAN

KODE JURUSAN

1.

S1/D.IV NON TEKNIK

AKUNTANSI/KEUANGAN

SN-AKT

2.

S1/D.IV NON TEKNIK

HUKUM PERDATA

SN-HKM

3.

S1/D.IV NON TEKNIK

ILMU KESEJAHTERAAN SOSIAL

SN-IKS

4.

S1/D.IV NON TEKNIK

ILMU KOMUNIKASI / HUMAS

SN-HUM

5.

S1/D.IV NON TEKNIK

MANAJEMEN BISNIS

SN-BIS

6.

S1/D.IV NON TEKNIK

MANAJEMEN PEMASARAN

SN-MAR

7.

S1/D.IV NON TEKNIK

MANAJEMEN SDM

SN-SDM

8.

S1/D.IV NON TEKNIK

PERPAJAKAN

SN-PJK

9.

S1/D.IV TEKNIK

TEKNIK ELEKTRO

ST-ELE

10.

S1/D.IV TEKNIK

TEKNIK INDUSTRI

ST-IND

11.

S1/D.IV TEKNIK

INFORMATIKA - PROGRAMMER

ST-INF

12.

S1/D.IV TEKNIK

TEKNIK KIMIA - GASIFIKASI

ST-KIM

13.

S1/D.IV TEKNIK

TEKNIK MEKATRONIK

ST-MKT

14.

S1/D.IV TEKNIK

TEKNIK MESIN

ST-MSN

15.

S1/D.IV TEKNIK

TEKNIK PERTAMBANGAN

ST-TAM

16.

S1/D.IV TEKNIK

TEKNIK SIPIL

ST-SPL

17.

D.III NON TEKNIK

ADMINISTRASI LOGISTIK / LOGISTIK BISNIS / ADMINISTRASI

DN-ADM

18.

D.III NON TEKNIK

AKUNTANSI / KEUANGAN

DN-AKT

19.

D.III NON TEKNIK

HYPERKES DAN KESELAMATAN KERJA

DN-KES

20.

D.III NON TEKNIK

MANAJEMEN ASET / PERTANAHAN

DN-MNJ

21.

D.III TEKNIK

TEKNIK ELEKTRO

DT-ELE

22.

D.III TEKNIK

TEKNIK KIMIA

DT-KIM

23.

D.III TEKNIK

TEKNIK LINGKUNGAN

DT-LGK

24.

D.III TEKNIK

TEKNIK MEKATRONIK

DT-MKT

25.

D.III TEKNIK

TEKNIK MESIN

DT-MSN

26.

D.III TEKNIK

TEKNIK MESIN A2B

DT-A2B

27.

D.III TEKNIK

TEKNIK PERANCANGAN DAN KONSTRUKSI MESIN

DT-PKM

28.

D.III TEKNIK

TEKNIK PERTAMBANGAN

DT-TAM

29.

D.III TEKNIK

TEKNIK SIPIL

DT-SPL

30.

SMK

TEKNIK ELEKTRONIKA / KETENAGALISTRIKAN

SL-ELE

31.

SMK

TEKNIK GEOLOGI PERTAMBANGAN

SL-GEO

32.

SMK

TEKNIK PERMESINAN

SL-MSN

PT. Timas Suplindo; 3 Positions

PT. TIMAS SUPLINDO (Timas) is an Engineering and Construction company which has attained ISO 9001:2008 Quality Management System Certification, for the scope of Detailed Engineering, Procurement, Construction, Testing, Commissioning and Project Management.

PT. TIMAS SUPLINDO established since 1992 with supported professional experts and able resources. Our existence and achievement over the past 20 years has enriched us with the experience, knowledge, and the capability to overcome any challenge, obstacles and barriers in many EPC oil and gas (offshore and onshore) projects.

We are urgently looking for highly qualified, talented, dynamic, productive and independent personnel to fill in the challenging position:

1. IT Business dan System Analyst

 Job Description :

• Ensuring the development of the system in accordance with the standardization of organizational needs and user requests

• Collect and prepare business processes that will be automated

• Identifying the current process (As-is) and process optimization (map the to-be process) for each development and system changes requested by the user

• Doing a gap analysis of As-is & To-be scenarios for each system change

• Preparing, Conducting a review with related parties and document SRS (Software Requirements Specifications)

 Requirement :

• Age maximum 35 years old

• Bachelor Degree Information Technology/System Information

• Having min. 2 year experience in the same position

• Good knowledge of Business Process and technical area (coding & database)

• Have experience in ERP System

• Good individual and team player

• Excellent in time management and planning skills

• Fluent in English both oral and written is a must

2. HR Staff

 Job Responsibilities:

• Understand the process of making a payroll starting from collect the attendance until processing attendance data to get the salary value

• Understand the calculation of payroll manually (by ms. Excel) and understand about macro system

• Understand about PPh 21 calculation, reporting PPh 21 and everything that related to Compensation and Benefit

• Understand about calculation & reports BPJS Labor and BPJS Health

 Requirement:

• Male/Female, max age 37 years old

• Diploma / Bachelor Degree of any major

• Min. 3 year experience in same position, especially in EPCI Company

• Willing to be placed in the Project or Head Office

• Well organize, discipline, high initiative, and multitasked

• Fluent in English (spoken and written)

• Familiar with PPh 21 and BPJS

• Can join immediately

3. Civil Engineer

 Job Responsibilities :

• Ensuring that all Civil preparation calculations and specifications are in accordance with client specifications and international standards and Personal KPI Achievement.

• Makes and preparing civil analyst, civil specification and data sheet

• Review and check vendor documents related to civil works

• Site Survey

 Requirement

• Male, max age 37 years

• Min. Diploma Degree from Engineering

• Have min. 4 years of experience in the same position at EPCI Company

• Familiar with Autocad

• Fluent in English (spoken and written)

• Can join immediately

If you are confident that you meet our requirements, please submit your application up to 2 weeks with complete CV, certificates, expected salary and indicating the job position by e-mail, to:

This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Please visit our website at www.timas.com

Sumber : www.petromindo.com

PT Cipta Kridatama; 10 posisi; 2 of 3 ads

Plant Foreman

JOB DESC

Memastikan tercapainya target harian perawatan dan perbaikan dengan cara merencanakan, mengkoordinasikan dan mengevaluasi pelaksanaan perbaikan dan perawatan, mengontrol ketersediaan perkakas, suku cadang dan material pendukung yang diperlukan dalam perawatan dan perbaikan sesuai dengan jadwal, prosedur dan anggaran yang ditetapkan. Dan  memastikan pelaksanaan K3LH.             

REQUIREMENTS

- Usia Maksimal 45 Tahun

- Min D3 Teknik Alat Berat dengan

- Min 4 tahun pekerjaan di pengelolaan Alat Berat

- Min 2 tahun sebagai Pengawas Mechanic.

- Penempatan : Sumatera & Kalimantan

Plant Scheduller

JOB DESC

• Mengevaluasi dan mereview pelaksanaan preventive maintenance (PM) dan corrective maintenance (CM) yang telah dilaksanakan.

• Merencanakan, menyusun dan mengkoordinasikan dengan pihak yang terkait  perihal ketersediaan suku cadang dan man power, penjadwalan perawatan dan perbaikan.

• Merencanakan, mengkoordinasikan dan merekomendasikan penentuan persediaan critical parts dan parts yang diperlukan dengan mempertimbangkan efisiensi biaya.  Equipment Health condition monitoring.

• Mengkoordinasikan, memonitor pelaksanaan dan menyampaikan pelaporan terkait pengujian sampel lubricant dan oli ke seksi terkait.

• Membuat dan menyampaikan laporan mingguan kegiatan perbaikan (CM), perawatan (PM), jenis kerusakan unit, penggunaan suku cadang dan lainnya

REQUIREMENTS

- Pendidikan Sarjana Teknik Mesin dengan pengalaman minimal 2 tahun sebagai maintenance planner, atau

- D3 Teknik Mesin dengan pengalaman minimal 3 tahun sebagai maintenance planner atau

- STM sederajat dengan pengalaman 5 tahun sebagai maintenance planner di industri pertambangan.

- Memiliki pengetahuan dan keterampilan yang mendalam berkaitan perawatan alat-alat berat.

- Usia maksimal 45 Tahun

- Dapat mengoperasikan program Ms. Office.

- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.

- Memiliki kemampuan analisa dan detail.

- Penempatan : Kalimantan & Sumatera

Foreman - Mine Operation

JOB DESC

-  Melakukan pengawasan kegiatan operasional tambang

- Mengelola pekerjaan Operator Alat Berat

- Memonitor kinerja kerja Operator Alat Berat

- Memastikan penggunaan alat berat sesuai dengan ketentuan yang berlaku

- Memastikan pelaksanaan K3LH

REQUIREMENTS

- Kandidat berlatar belakang pendidikan minimum D3

 - Teknik Pertambangan atau Teknik lainnya

 - Minimum 4 tahun pengalaman kerja di Operasional Pertambangan, dengan minimum 2 tahun sebagai Pengawas Operasional Tambang

 - Memiliki pengetahuan mengenai operasional tambang, operasional alat berat dan pengetahuan keselamatan & kesehatan kerja dan lingkungan (K3LH)

 - Memiliki sertifikat POP

 - Lokasi kerja : Sumatera, Kalimantan                                                                                                                    

Mine Plan Engineer

JOB DESC

• Membuat  peta rencana tambang yang menggambarkan crest  toe, ramp, sump , elevasi dan lainnya dengan menambahkan keterangan contour, mining block dan initial boundary.

• Membuat design/perencanaan tambang harian yang meliputi : lokasi kerja (lokasi penggalian) , batasan area kerja (boundary pit),  sequence penambangan, rencana total produksi OB dan Batubara, lokasi penimbunan material dan kapasitasnya (Waste Dump), alokasi peralatan (fleet allocation),  jalan (ramp), drainage tambang, dan estimasi jarak buang OB.

• Mengidentifikasi potensi kecelakaan kerja, pencemaran dan kerusakan lingkungan dan melakukan langkah pencegahan dan perbaikan.

• Memastikan  rencana bulanan tersedia untuk membuat sequence penambangan harian dan mingguan.

• Mengevaluasi  dengan tingkat kompleksitas tinggi volume total material OB dan batu bara yang telah ditambang di pit secara periodik.

• Melakukan peninjauan lapangan setiap hari guna mengontrol pelaksanaan  penambangan agar sesuai dengan rencana yang sudah dibuat dan memberikan rekomendasi tindakan perbaikan dengan tingkat kompleksitas tinggi apabila diperlukan.

• Membuat plan review dan evaluasi terhadap actual, yang meliputi stripping limit, boundary dan elevasi, serta faktor-faktor yang mempengaruhi deviasi antara plan dan actual.

• Menyusun dan menerbitkan Berita Acara Hasil Perhitungan Volume bulanan dalam bentuk draft Berita Acara Invoicing (BAI).

REQUIREMENTS

1. S1 / D3(Mining, Geology, Civil, Industrial Engineering)

2. S1 Min. 3 years experience

3. D3 Min. 5 year experience

4. Pengawas Operasional Pertama (POP)

5. Bisa/mengerti Bahasa Inggris

6. Mining Software (Minescape, X-pac, Surpac, Minex, etc)                                                                        

Engineer - Drill & Blast

JOB DESC

• Menyajikan rencana pengeboran dan peledakan (Drill and Blast) serta peledakan tidur secara akurat dengan membuat rencana pengeboran dan peledakan, menentukan area peledakan, komposisi bahan peledak dan menghitung kebutuhan bahan peledak dengan mempertimbangkan lingkungan, kesehatan dan keselamatan kerja.

• Menyajikan laporan dan analisa hasil pelaksanaan pengeboran dan peledakan.

REQUIREMENTS

1. Pendidikan minimal D3 Pertambangan

2. Pengalaman 2 tahun di kegiatan Drill & Blast.

3. Mempunyai sertifikat Juru Ledak Kelas II

4. Menguasai Program Mincom & Shot Plus I

5. Bersedia ditempatkan di wilayah Sumatera & Kalimantan                                                                        

Equipment Health - Analyst

JOB DESC

1. Develop standard Plan maintenance policies and procedures as stipulated by the Plant Manager.

2. Maintenance planning technique (use of work order, work order history, work order costs, backlog etc)

3. Standardized equipment lube servicing sheets and technique

4. Standardized equipment mechanical inspection sheets and technique

5. Standardized use of backlog sheets and their addition to the scheduled maintenance regime.

6. Develop standard Minor Spare Parts lists to be held for each equipment type.

7. Develop Plant Maintenance KPI’s All policies, procedures and inspection sheets to be developed with safety written into them as the no1 priority

8. Work within all company and plant Department safety policies and procedures.

REQUIREMENTS

1. Candidate must possess at least Diploma in Engineering (Industrial), Engineering (Mechanical), Engineering (Mechatronic/Electromechanical) or equivalent.

2. At least 2 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.

3. a strong background in mobile equipment (plant) maintenance

4. Preferably Staff (non-management & non-supervisor) specialized in Engineering - Mechanical/Automotive or equivalent.

5. High level of computer literacy.

6. The ability to work with minimum supervision

7. A working knowledge of the English language

8. Ability to effectively plan and prioritize work in order to meet deadlines.

9. Demonstrated ability to work under pressure in a small team environment

10. Good analytical skills so that the root cause of problem can be determined                                  

Human Capital Superintendent

JOB DESC

1. Mengawasi dan mengarahkan seluruh kegiatan HR yang meliputi organizational development, recruitment, people development dan pengelolaan development, performance management serta pengelolaan training center dalam rangka mengimbangi dinamika operational.  

2. Memastikan dan merecruit tersedianya sumberdaya manusia yang kompeten di projek dan lingkungan kerja yang harmonis dengan cara merencanakan,mengelola,memonitor dan mengevaluasi rekrutmen dan pengembangan sumberdaya manusia, membina hubungan industrial dan mengendalikan administrasi sumberdaya manusia.

3. Memastikan proses recuitment berjalan dengan SOP yg ada dan sesuai dengan RFR yg dibutuhkan

4. Memastikan semua data base pelamar tercollect, tersimpan dan terdata dengan baik

5. Mengupdate data base manpower setiap saat terhadap perubahan status karyawan.

6. Memastikan Peraturan Perusahaan dijalankan dengan baik dan benar.

7. Memastikan pekerjaan, rekan kerja dan tempat kerjanya aman dari potensi kecelakaaan

8. Menyelesaikan permasalahan yang berhubungan dengan karyawan dalam rangka menjaga stabilitas kerja dan menciptakan iklim kerja yang kondusif.

9. Mampu melakukan identifikasi dan langkah pencegahan / perbaikan terhadap potensi dari pekerjaan yang dapat mengakibatkan kerusakan lingkungan.

REQUIREMENTS

1. S1 Hukum/Psikologi/Manajemen

2. Total pengalaman 8 Tahun bekerja di departemen Human Capital

3. Diutamakan berpengalaman di perusahaan tambang.

4. Minimal pengalaman 3 tahun di posisi Superintendent.

5. Bersedia ditempatkan di Kalimantan dan Sumatera.                                                                                   

Project Cash Management

JOB DESC

1. Melakukan koordinasi dan bekerja sama dengan berbagai pihak untuk terpenuhinya kebutuhan Kas Kecil, yang didalamnya mencakup aktifitas  pembentukan, pengelolaan, pelaporan, dan penutupan kas kecil

2. Memastikan setiap pengeluaran Kas Kecil dapat dipertanggung jawabkan baik secara administrasi maupun dokumentasi, sesuai prinsip-prinsip akuntansi yang berlaku dan matrix approval yang ditetapkan dalam Prosedur Kas Kecil

3. Memastikan tidak terjadi penyimpangan atas aktivitas penggunaan Kas Kecil selain yang disetujui oleh perusahaan sebagaimana ditentukan dalam SOP Kas Kecil

4. Mensupport fungsi pelaporan dengan melakukan data mining dan menyampaikannya kepada pihak-pihak yang terkait dan membutuhkan

5. Memastikan pengeluaran biaya terkait dengan kas kecil telah sesuai dengan budgetnya dan dicatatkan pada GL yang benar, sesuai dengan Nature  GL Accountnya  dan peraturan akuntansi yang berlaku.

REQUIREMENTS

1.  D3 - S1 Akuntansi / Keuangan

2. Pengalaman 3 (tiga) tahun di posisi yang sama

3. Memiliki pengetahuan dasar-dasar Akuntansi dan Perpajakan

4. Memahami proses pencatatan transaksi keuangan

5. Menguasai Modul SAP FBCJ dan FICO

6. Menguasai MS Excel Bersedia ditempatkan di Sumatera & Kalimantan                                                              

Project Cost Control

JOB DESC

1. Melakukan koordinasi dan bekerjasama dengan pihak-pihak terkait di Project untuk menyiapkan perencanaan keuangan harian/ mingguan/ bulanan/ tahunan sesuai kebutuhan

2. Melakukan koordinasi dan bekerjasama dengan pihak-pihak terkait di Project untuk menyusun laporan keuangan harian/ mingguan/ bulanan/ tahunan Project  sesuai kebutuhan

3. Menyusun laporan dan analisa atas devisi dari hasil realisasi penggunaan budget Project secara harian/ mingguan/ bulanan/ tahunan sesuai kebutuhan

4. Melakukan awareness kepada seluruh custodian/ pihak-pihak terkait di Project sehubungan dengan realisasi atau rencana penggunaan budget

5. Melakukan pengawasan terhadap kebenaran dokumen dan kewajaran data pendukung terkait dengan pembukuan pendapatan dan biaya sesuai dengan prosedur yang berlaku

6. Melakukan review dan tindakan perbaikan atas seluruh jurnal yang terdapat pada dokumen transaksi akuntansi dan General Ledger sesuai dengan prosedur yang berlaku

7. Melakukan koordinasi dan memastikan pencatatan pembukuan accrual di Project telah sesuai pada setiap periodenya

 8. Mendampingi proses bulanan terkait dengan Inventory Stock Opname, Inventory Fuel Storage, Asset Tagging, dan aktifitas audit lainnya, setiap saat dibutuhkan sesuai instruksi dari Finance HO.

REQUIREMENTS

1. S1 Akuntansi / Keuangan

2. Pengalaman minimal 5 (lima) tahun dibidang yang sama

3. Pengetahuan aspek Keuangan dan Komersial dalam industri kontraktor Batubara

4. Memiliki pengetahuan Akuntansi dan Perpajakan

5.Menguasai Modul SAP FICO dan FBCJ

6. Mampu mengolah data yang besar dengan Ms. Excel

7. Mampu mempresentasikan laporan dengan Ms. Power Point

8. Bersedia ditempatkan di Kalimantan & Sumatera                                                                                        

Operator

(340; 349; 336; 320; D7G; D6R)

JOB DESC

1.Melakukan pemeriksaan keliling dan pemeriksaan sebelum alat di hidupkan.

2.Melakukan pemeriksaan dan pengisian bahan bakar, oli pelumas dan fluid lainnya.

3.Melaporkan temuan kerusakan pada alat kepada pengawas lapangan.

4.Mengoperasikan alat dengan aman dan produktif sehingga peralatan menjadi tidak cepat rusak sehingga jangka waktu pemakaian peralatan akan lebih lama.

5.Menempatkan peralatan dengan aman diarea yang telah di tentukan.

6.Mengikuti peraturan mematikan mesin dengan baik.

7.Memastikan bahwa peralatan dirawat sesuai dengan jadwal.

8.Memastikan kebersihan alat selalu terjaga.

REQUIREMENTS

1. Pendidikan minimal SMU (lebih disukai D3-S1).

2. Pengalaman minimal 1 tahun sebagai operator di tambang batubara.

3. Memiliki SIM B2.

4. Bersedia ditempatkan di Sumatera & Kalimantan        

                                                                                                                                             

Kirimkan surat lamaran, CV, copy transkrip nilai & ijazah serta foto terbaru ke:

This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Lamaran lengkap dengan fotokopi Ijazah, sertifikat dan surat pengalaman kerja dapat di email ke (sesuai area kerja yang diminati) :

1. Sebamban, KalSel : This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

2. Tapin – Ulu Sungai Selatan : This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

3. Lobuah – KalTim : This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

4. Lahat - Sumatera Selatan : This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

4. Wilayah lainnya  This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

dengan subject :

Posisi yang dilamar _wilayah penempatan (contoh : Mekanik_Sumatera)

Sumber :  www.petromindo.com

PT Cipta Kridatama; 7 posisi; 3 of 3 ads

Senior Mechanic

JOB DESC

1. Melakukan perawatan dan perbaikan mesin secara regular

2. Memahami trouble shooting alat berat

3. Melakukan troubleshooting, inspeksi, perbaikan dan tes terhadap seluruh unit alat berat

4. Menguasai pembacaan shop manul dan parts book

5. Mengerti sistem transmisi, hydraulic, dan kelistrikan pada alat berat

6. Membuat laporan harian/job schedule dan melaporkan ke pimpinan

7. Bekerjasama dengan scheduler mengenai jadwal pemeliharaan alat berat secara efisien

REQUIREMENTS

1.  Pria, • Usia Maksimal 40 Tahun

2. Pendidikan Minimal lulusan SMK Teknik Mesin/Alat Berat atau D3 Teknik Mesin

3. Pengalaman sebagai mekanik di Perusahaan tambang selama 7 tahun, 3 tahun sebagai Senior Technician

4. Bersedia ditempatkan di wilayah Kalimantan & Sumatera

5. Mengusasai mesin-mesi/alat berat konstruksi, axcavator, vibro, motor grader, bulldozer, greader, forklift dan lain-lain

6.Diutamakan sudah Training Basic Mechanic min. Memiliki SIM  A & diutamakan SIM  BII

7. Memahami System Kerja Alat Berat .

8. Dapat Menggunakan Schematic, Service Manual & Part Books

9. Diutamakan Memiliki Sertifikat SIO Mobile Crane

Engineer - PMO

JOB DESC

- mendukung PMO & team proyek,

- menyediakan secara rutin (mingguan) data pencapaian KPI proyek,

- mensosialisasikan SOP baru,

- memantau kemajuan tindakan korektif dari temuan audit

REQUIREMENTS

- Minimal S1 Matematika/Statistik

- minimal 2 tahun memiliki pengalam sebagai data analis

- Mempunyai kemampuan yang bagus dalam menganalisa data

- Menguasai Excel

Operation Control Center

JOB DESC

1. Undertake cost analysis for repair and maintenance project work;

2. Assist in establishing a project's requirements and undertake feasibility studies;

3. Perform risk, value management and cost control;

4. Identify, analyse and develop responses to commercial risks;

5. Prepare and analyse costings for tenders;

6. Allocate work to subcontractors;

7. Provide advice on contractual claims;

8. Analyse outcomes and write detailed progress reports;

9. Value completed work and arrange payments;

10. Maintain awareness of the different building contracts in current use;

11. Understand the implications of health and safety regulations.

REQUIREMENTS

1. Candidate must possess at least Bachelor's Degree in Engineering (Mining/Mineral) or equivalent.

2. At least 3-5 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.

3. Preferably Supervisor/Coordinator specialized in Operation Control Center / Quantity Survey.

4. Willing to be placed in East Kalimantan & Aceh                                                                                              

Engineer - Drill & Blast

JOB DESC

• Menyajikan rencana pengeboran dan peledakan (Drill and Blast) serta peledakan tidur secara akurat dengan membuat rencana pengeboran dan peledakan, menentukan area peledakan, komposisi bahan peledak dan menghitung kebutuhan bahan peledak dengan mempertimbangkan lingkungan, kesehatan dan keselamatan kerja.

• Menyajikan laporan dan analisa hasil pelaksanaan pengeboran dan peledakan.

REQUIREMENTS

1. Pendidikan minimal D3 Pertambangan

2. Pengalaman 2 tahun di kegiatan Drill & Blast.

3. Mempunyai sertifikat Juru Ledak Kelas II

4. Menguasai Program Mincom & Shot Plus I

5. Bersedia ditempatkan di wilayah Sumatera & Kalimantan                                                                        

Mechanic

JOB DESC

1. Melakukan perawatan dan perbaikan mesin secara regular

2. Memahami trouble shooting alat berat

3. Melakukan troubleshooting, inspeksi, perbaikan dan tes terhadap seluruh unit alat berat

4. Menguasai pembacaan shop manul dan parts book

5. Mengerti sistem transmisi, hydraulic, dan kelistrikan pada alat berat

6. Membuat laporan harian/job schedule dan melaporkan ke pimpinan

7. Bekerjasama dengan scheduler mengenai jadwal pemeliharaan alat berat secara efisien

REQUIREMENTS

1.  Pria, • Usia Maksimal 40 Tahun

2. Pendidikan Minimal lulusan SMK Teknik Mesin/Alat Berat atau D3 Teknik Mesin

3. Pengalaman sebagai mekanik di Perusahaan tambang selama 3 tahun

4. Bersedia ditempatkan di wilayah Kalimantan & Sumatera

5. Mengusasai mesin-mesi/alat berat konstruksi, axcavator, vibro, motor grader, bulldozer, greader, forklift dan lain-lain

6.Diutamakan sudah Training Basic Mechanic min. Memiliki SIM  A & diutamakan SIM  BII

7. Memahami System Kerja Alat Berat .

8. Dapat Menggunakan Schematic, Service Manual & Part Books

9. Diutamakan Memiliki Sertifikat SIO Mobile Crane

Plant Trainer

JOB DESC

Melakukan pengembangan  kompetensi technician, memberikan pelatihan dan  melakukan pengujian kompetensi technician

REQUIREMENTS

- min D3  Teknik Mesin

-  pengalaman min 5 tahun  pada posisi yang sama (sebagai Trainer)

- 5 tahun pengalaman sebagai Technician Alat Berat (di dealer Alat Berat)

Operator Trainer

JOB DESC

Dibawah koordinasi Departement Learning & Development melakukan pelaksanaan, pengawasan dan evaluasi terhadap pelatihan kepada operator dan calon operator agar tercapai produktivitas kerja yang maksimal dengan kondisi lingkungan yang aman.

REQUIREMENTS

- min D3 Teknik Alat Berat 

- pengalaman min 5 tahun sebagai Trainer Operator di Industri Pertambangan                                                                                                                                                   

Kirimkan surat lamaran, CV, copy transkrip nilai & ijazah serta foto terbaru ke:

This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

Lamaran lengkap dengan fotokopi Ijazah, sertifikat dan surat pengalaman kerja dapat di email ke (sesuai area kerja yang diminati) :

1. Sebamban, KalSel : This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

2. Tapin – Ulu Sungai Selatan : This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

3. Lobuah – KalTim : This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

4. Lahat - Sumatera Selatan : This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

4. Wilayah lainnya  This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.

dengan subject :

Posisi yang dilamar _wilayah penempatan (contoh : Mekanik_Sumatera)

.

Sumber : www.petromindo.com

Page 1 of 9
Ad Sidebar
© 2017 News247 All Rights Reserved. Designed By Tripples